Специалист по кадрам / Юрисконсульт
Валерия
Возраст
35 лет (14 Сентября 1989)
Город
Гродно
Описание
Г. Гродно, пр-т Клецкова35
Образование:
2007-2009 Гродненский государственный политехнический колледж.
Специальность: правоведение.
Специализация: хозяйственно-правовая
и кадровая работа.
Государственный экзамен сдан на 10.
Средний балл зачетной книжки: 8,6 .
2009 - 2014 Гродненский филиал Частного учреждения образования
Специальность: правоведение.
Специализация: налоговое и банковское право.
Средний балл зачетной книжки: 8,5.
Опыт работы: Гродненское областное управление Департамента
охраны МВД Республики Беларусь
с 12.07.2010 по 06.09.2013 год (на условиях срочного трудового договора на период нахождения в социальном отпуске по уходу за ребенком)
Должность: Директор центра культурно-воспитательной работы.
В должностные обязанности входит:
- руководила работниками центра, распределяла обязанности между ними, доводила до сведения работников принятые решения, определяла степень ответственности работников, осуществляла контроль за исполнением принятых решений;
- организация социокультурной деятельности в Гродненском областном управлении Департамента охраны;
- разработка положения о деятельности штатных творческих коллективов, перспективные и текущие планы работы ЦКВР;
* учет и хранение документов по основной деятельности;
- организация рекламной деятельности ЦКВР;
* организация концертов, выступления самодеятельных художественных коллективов сотрудников, смотров-конкурсов самодеятельного художественного творчества сотрудников и членов их семей, тематических и музыкальных вечеров, вечеров-портретов, юбилейных вечеров;
- составление сценария на проведение совещаний;
- обработка входящей и исходящей корреспонденций;
- написание статей и иных информационных материалов для размещения в СМИ.
ОРГАНИЗОВЫВАЛА:
* встречу, прием, регистрацию и необходимое обслуживание гостей и делегаций;
* материально-техническое обеспечение переговоров, презентаций, совещаний, конференций, семинаров и других мероприятий;
* выездные мероприятия;
* закупку канцтоваров, наглядной информации (проведение тендеров).
- Осуществляла взаимодействие с руководителями подразделений охраны Гродненской области.
- Оказывала помощь в отделе кадров по подготовке личных дел.
Гродненское городское торговое унитарное предприятие
с 01.01.2014 по 01.04.2015 (на условиях контракта)
Должность: специалист по кадрам
с 01.04.2015 по 07.03.2016
Должность: юрисконсульт
В должностные обязанности входит :
В штате предприятия 720 человек
- ведение штатного расписания предприятия в программе;
- оформление приказов по кадровому делопроизводству (прием, увольнение, перемещение, направление в служебную командировку) и по личному составу (предоставлению отпусков, по обучению, внесению изменений в ШР, о переносе рабочих дней, о надбавках и т.д.);
- ведение учета (регистрации и хранения) приказов по основной деятельности предприятия, оформление отдельных видов приказов по основной деятельности;
- формирование, ведение и актуализация личных дел работников;
- подготовка необходимых материалов для квалификационной и аттестационной комиссий в периоды проведения аттестации работников, оформление соответствующих решений;
- ведение учета и хранения трудовых книжек, выдача справок о трудовой деятельности работников;
- оформление документов, необходимых для назначения пенсий работникам;
- ведение воинского учета;
- составление графика отпусков работников предприятия;
- ведение учета предоставления отпусков работникам;
- формирование установленной отчётности о работе кадров (статистическая отчетность, персонифицированный учет (ПУ-1, ПУ-2), аналитика в запрашиваемом формате и т.д.);
- контроль сдачи и выверка табелей учета рабочего времени структурных подразделений;
- сопровождение и поддержка в актуальном состоянии кадровых данных на внутреннем корпоративном портале предприятия;
- прием, размещение и расстановка молодых специалистов и молодых рабочих в соответствии с полученной в учебном заведении профессий и их стажировки и воспитательной работы;
- предоставление сведений в органы по труду, занятости и социальной защите, органы внутренних дел о трудоустройстве обязанных лиц;
- предоставление информации в органы по труду, занятости и социальной защите, органы внутренних дел о трудоустройстве обязанных лиц;
- предоставление информации в органы по труду, занятости и социальной защите, органы внутренних дел о неявке обязанных лиц на работу;
- подготовка иной документации, связанной с обязанными лицами;
- разработка должностных (рабочих) инструкций для сотрудников;
- заключение договоров о материальной ответственности с работниками;
- выполнение разовых работ по поручению руководителя в области управления персоналом;
- ведение договорной работы по предприятию;
- ввод установочной информации о контрагентах в клиентскую базу , согласно предоставленных ими документов;
- подготовка проектов договоров поставки покупателям товаров номенклатуры ГГТУП , оформление их в установленном порядке, актуализирует их;
- рассмотрение договоров на практику и оформление приказа на практику;
- подготовка материалов о хищениях, растратах, недостачах и об иных правонарушениях для передачи их в судебные и следственные органы;
- участие в рассмотрении материалов по итогам проверок, инвентаризаций;
- подготовка правовых заключений по документам о привлечении работников предприятия к дисциплинарной и материальной ответственности;
- подготовка обоснованных ответов при обращении (предложений, заявлений, жалоб) граждан;
- разработка должностных (рабочих) инструкций для сотрудников;
- заключение договоров о материальной ответственности с работниками;
- ведение работы по арендным правоотношениям.
Профессиональные навыки:
Опытный пользователь ПК, деловая переписка, деловое общение, выступление перед аудиторией, оперативный поиск информации в сети Интернет, статистическая обработка данных, умение работать в команде, умение самостоятельно принимать решения, умение убеждать, организация проведения досуга для сотрудников и членов их семей.
Личные качества:
Презентабельная внешность, амбициозность, коммуникабельность, аналитические и организаторские способности, стрессоустойчивость, грамотная и хорошо поставленная речь, исполнительность, прекрасная обучаемость, инициативность, трудолюбие, отсутствие вредных привычек, занятие спортом (раджа-йога, бодибилдинг), уравновешенность, стремление к повышению профессионального уровня, аккуратность.
26 октября, 2016
Андрей
Город
Гродно
Возраст
51 год ( 5 мая 1973)
11 июля, 2016
Юрий
Город
Гродно
Возраст
43 года ( 1 января 1981)
1 мая, 2017
Вадим
Город
Гродно
Возраст
38 лет ( 2 мая 1986)